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	<title>evous</title>
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	<description>La France est une f&#234;te. Retrouvez-ici le riche programme des activit&#233;s et &#233;v&#233;nements dans les villes et communes fran&#231;aises. Explorez l'agenda de loisirs et sorties de votre ville.</description>
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		<title>Entreprise les changements au 1er janvier 2016</title>
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		<dc:date>2015-11-19T18:53:33Z</dc:date>
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		<dc:language>fr</dc:language>
		<dc:creator>Philippe Douay</dc:creator>


		<dc:subject>A la une Entreprise</dc:subject>
		<dc:subject>Entreprise 77 : Infos</dc:subject>

		<description>
&lt;p&gt;A chaque premier janvier ses changements. Le 1er janvier 2016 n'&#233;chappera pas &#224; la r&#232;gle et apportera son lot de changements, impactant ainsi le fonctionnement de l'entreprise. La mutuelle d'entreprise devient obligatoire pour tous les salari&#233;s et vient compl&#233;ter les dispositions des garanties de base du r&#233;gime d'assurance maladie de la S&#233;curit&#233; sociale. La DNS, D&#233;claration Sociale Nominative devient obligatoire pour l'ensemble des employeurs. Elle synth&#233;tise l'ensemble des d&#233;clarations (&#8230;)&lt;/p&gt;


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&lt;a href="https://www.evous.fr/divers/Entreprise/Gestion-d-Entreprise/Management/" rel="directory"&gt;Management Organisation&lt;/a&gt;

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&lt;a href="https://www.evous.fr/A-la-une-Entreprise,207840" rel="tag"&gt;A la une Entreprise&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="https://www.evous.fr/Entreprise-77-Infos,218014" rel="tag"&gt;Entreprise 77 : Infos&lt;/a&gt;

		</description>



		

	</item>
<item xml:lang="fr">
		<title>La vie des fran&#231;ais au bureau, rapport 2015</title>
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		<dc:date>2015-10-20T12:11:48Z</dc:date>
		<dc:format>text/html</dc:format>
		<dc:language>fr</dc:language>
		<dc:creator>Philippe Douay</dc:creator>


		<dc:subject>A la une Entreprise</dc:subject>
		<dc:subject>Entreprise 77 : Infos</dc:subject>

		<description>
&lt;p&gt;Le rapport 2015 de TNS SOFRES pour l'observatoire Bruneau de la vie des fran&#231;ais au bureau r&#233;v&#232;le que 9 salari&#233;s sur 10 se trouvent bien dans leur espace de travail. Un sentiment d'optimisme r&#233;solument ancr&#233; chez les salari&#233;s fran&#231;ais (+5 points par rapport &#224; l'&#233;dition de 2013). &lt;br class='autobr' /&gt;
Le bureau apparait comme un espace cr&#233;ateur de lien, d'&#233;panouissement, de r&#233;alisation de soi. 7 sond&#233;s sur 10 se sentent valoris&#233;s lorsqu'ils proposent une id&#233;e dans le cadre de leur travail. &lt;br class='autobr' /&gt;
Le bureau est un (&#8230;)&lt;/p&gt;


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&lt;a href="https://www.evous.fr/divers/Entreprise/Gestion-d-Entreprise/Management/" rel="directory"&gt;Management Organisation&lt;/a&gt;

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&lt;a href="https://www.evous.fr/A-la-une-Entreprise,207840" rel="tag"&gt;A la une Entreprise&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="https://www.evous.fr/Entreprise-77-Infos,218014" rel="tag"&gt;Entreprise 77 : Infos&lt;/a&gt;

		</description>



		

	</item>
<item xml:lang="fr">
		<title>Femme dirigeante d'entreprise, portrait robot</title>
		<link>https://www.evous.fr/divers/Entreprise/Gestion-d-Entreprise/Management/Femme-dirigeante-d-entreprise-portrait-robot,1190281.html</link>
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		<dc:date>2015-10-08T22:40:08Z</dc:date>
		<dc:format>text/html</dc:format>
		<dc:language>fr</dc:language>
		<dc:creator>Philippe Douay</dc:creator>


		<dc:subject>A la une Entreprise</dc:subject>
		<dc:subject>Entreprise 77 : Indicateurs</dc:subject>

		<description>
&lt;p&gt;Le salon de la micro-entreprise a d&#233;di&#233; la journ&#233;e du 7 octobre &#224; la femme dirigeante d'entreprise. &lt;br class='autobr' /&gt;
Le site chef d'entreprise profite de l'occasion pour brosser le portait robot des femmes &#034;entrepreneuses&#034;. &lt;br class='autobr' /&gt;
Si le femme repr&#233;sente 52% de la population fran&#231;aise, elle ne repr&#233;sente plus que 48% de la population active. Quant &#224; exercer le r&#244;le de chef d'entreprise, elles sont 14% dont quasiment une moiti&#233; concentr&#233;e sur les entreprises de moins de 100 personnes. &lt;br class='autobr' /&gt;
44% des femmes chef (&#8230;)&lt;/p&gt;


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&lt;a href="https://www.evous.fr/divers/Entreprise/Gestion-d-Entreprise/Management/" rel="directory"&gt;Management Organisation&lt;/a&gt;

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&lt;a href="https://www.evous.fr/A-la-une-Entreprise,207840" rel="tag"&gt;A la une Entreprise&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="https://www.evous.fr/ENTREPRISE-77-INDICATEURS,218010" rel="tag"&gt;Entreprise 77 : Indicateurs&lt;/a&gt;

		</description>



		

	</item>
<item xml:lang="fr">
		<title>Strat&#233;gie : n&#233;cessaire &#233;volution &#224; partager</title>
		<link>https://www.evous.fr/divers/Entreprise/Gestion-d-Entreprise/Management/Strategie-necessaire-evolution-a-partager,1190086.html</link>
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		<dc:date>2015-09-03T12:34:41Z</dc:date>
		<dc:format>text/html</dc:format>
		<dc:language>fr</dc:language>
		<dc:creator>Philippe Douay</dc:creator>


		<dc:subject>A la une Entreprise</dc:subject>
		<dc:subject>Entreprise77</dc:subject>
		<dc:subject>Entreprise 77 : les hommes</dc:subject>

		<description>
&lt;p&gt;Les march&#233;s &#233;voluent de plus en plus vite, votre strat&#233;gie aussi ! &lt;br class='autobr' /&gt; Une des fonctions fondamentales du dirigeant, s'attache &#224; la vision strat&#233;gique qu'il porte sur son entreprise. &lt;br class='autobr' /&gt;
L'entreprise ne vit que si elle est capable d'apporter durablement (ou le plus durablement possible) de la valeur &#224; ses clients &#224; travers son offre. Clients qui de fait constituent une part vitale du capital immat&#233;riel de l'entreprise. En clair, pas de client, pas d'entreprise. Ce qui se traduit pas une (&#8230;)&lt;/p&gt;


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&lt;a href="https://www.evous.fr/divers/Entreprise/Gestion-d-Entreprise/Management/" rel="directory"&gt;Management Organisation&lt;/a&gt;

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&lt;a href="https://www.evous.fr/A-la-une-Entreprise,207840" rel="tag"&gt;A la une Entreprise&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="https://www.evous.fr/ENTREPRISE77,218009" rel="tag"&gt;Entreprise77&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="https://www.evous.fr/Entreprise-77-les-hommes,218019" rel="tag"&gt;Entreprise 77 : les hommes&lt;/a&gt;

		</description>



		

	</item>
<item xml:lang="fr">
		<title>Changer le management pour une responsabilit&#233; soci&#233;tale de l'entreprise</title>
		<link>https://www.evous.fr/divers/Entreprise/Gestion-d-Entreprise/Management/Changer-le-management-pour-une-responsabilite-societale-de-l-entreprise,1189122.html</link>
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		<dc:date>2015-03-25T15:37:09Z</dc:date>
		<dc:format>text/html</dc:format>
		<dc:language>fr</dc:language>
		<dc:creator>Philippe Douay</dc:creator>


		<dc:subject>A la une Entreprise</dc:subject>
		<dc:subject>Entreprise 77 : Infos</dc:subject>

		<description>
&lt;p&gt;Precepta strat&#233;giques a re&#231;u Philippe Rivet, directeur de l'ESDES, pour parler de la notion de responsabilit&#233; soci&#233;tale des entreprises (RSE), dans le cadre de la parution de son livre blanc : &#034;Le management &#224; l'aube d'une 3e r&#233;volution&#034;.
&lt;br class='autobr' /&gt;
Une interview men&#233;e par Thibault Lieurade.&lt;/p&gt;


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&lt;a href="https://www.evous.fr/divers/Entreprise/Gestion-d-Entreprise/Management/" rel="directory"&gt;Management Organisation&lt;/a&gt;

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